How does digitization change the impact of leadership? A systematic review on the relationship between virtuality, e-leadership, and follower outcomes
Höddinghaus Miriam, Nohe Christoph, Hertel Guido
Forschungsartikel in Sammelband (Konferenz) | Peer reviewedDetails zur Publikation
Status: Veröffentlicht
Veröffentlichungsjahr: 2018
Sprache, in der die Publikation verfasst ist: Englisch
Konferenz: 51. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Frankfurt, Deutschland
Autor*innen der Universität Münster
| Hertel, Guido | Professur für Organisations- und Wirtschaftspsychologie (Prof. Hertel) |
| Höddinghaus, Miriam | Professur für Organisations- und Wirtschaftspsychologie (Prof. Hertel) DFG-Graduiertenkolleg - Vertrauen und Kommunikation in einer digitalisierten Welt (GRK 1712) |
| Nohe, Christoph | Professur für Organisations- und Wirtschaftspsychologie (Prof. Hertel) |
Projekte, aus denen die Publikation entstanden ist
Laufzeit: 01.04.2012 - 31.03.2021 | 2. Förderperiode Gefördert durch: DFG - Graduiertenkolleg Art des Projekts: DFG-Hauptprojekt koordiniert an der Universität Münster |