When Does Extrinsic Motivation Work? Analyzing the Motivational Foundations of Employees’ Compliance Intention
Militello K, Holtgrave M, Nienaber A, Schewe G
Abstract in Online-Sammlung (Konferenz) | Peer reviewedDetails zur Publikation
Status: akzeptiert / in Druck (unveröffentlicht)
Veröffentlichungsjahr: 2017
Sprache, in der die Publikation verfasst ist: Englisch
Konferenz: European Association of Work and Organizational Psychology, Dublin, Ireland
Autor*innen der Universität Münster
| Holtgrave, Maximilian | Professur für Betriebswirtschaftslehre, insb. Organisation, Personal und Innovation (Prof. Schewe) DFG-Graduiertenkolleg - Vertrauen und Kommunikation in einer digitalisierten Welt (GRK 1712) |
| Militello, Kerstin Alexandra | Professur für Betriebswirtschaftslehre, insb. Organisation, Personal und Innovation (Prof. Schewe) |
| Nienaber, Ann-Marie | Fachbereich 04 Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät (FB04) |
| Schewe, Gerhard | Professur für Betriebswirtschaftslehre, insb. Organisation, Personal und Innovation (Prof. Schewe) |