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Flexible work practices and organizational attractiveness in Germany: The mediating role of anticipated organizational support
Kröll C, Nüesch S, Foege J N
Research article (journal)
| Peer reviewed
Details about the publication
Journal:
International Journal of Human Resource Management
Volume:
32(3)
Page range:
543-572
Status:
Published
Release year:
2021
Language in which the publication is written:
English
Keywords:
Human Resources
Authors from the University of Münster
Foege
,
Johann Nils
Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmensführung (Prof. Nüesch)
Professorship for Innovation, Strategy and Organization (Prof. Foege)
Kröll
,
Claudia
Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmensführung (Prof. Nüesch)
Nüesch
,
Stephan
Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Unternehmensführung (Prof. Nüesch)