Ergebnisse der Studie Familienfreundlichkeit von Unternehmen in den Kantonen Basel-Stadt und Zürich

Gerlach Irene, Laß Inga, Dinkel Simon

Zusammenfassung

Die Studie misst die Familienfreundlichkeit von Unternehmen in den Kantonen Basel-Stadtund Zürich. Betriebliche Familienfreundlichkeit ist von hoher Relevanz für die Vereinbarkeitvon Beruf und Familie. Ein Grossteil der Frauen und Männer in den Kantonen Basel-Stadtund Zürich gehen einer Erwerbsarbeit nach. Ein grosser Teil davon wiederum betreut Kinderoder pflegt Angehörige. Eine familienfreundliche Personalpolitik ermöglicht es Mitarbeitendenvon Unternehmen, ihre verschiedenen Lebens- und Arbeitssphären miteinander zu koordinieren.Betriebliche Familienfreundlichkeit ist auch aus betriebs- und volkswirtschaftlicherPerspektive von Bedeutung.

Projekte, aus denen die Publikation entstanden ist