Cybervetting: Wie Social Media die Personalauswahl verändert

Mönke, Franz; Schäpers, Philipp

Sonstige wissenschaftliche Veröffentlichung | Peer reviewed

Details zur Publikation

StatusVeröffentlicht
Veröffentlichungsjahr2022
Sprache, in der die Publikation verfasst istDeutsch
Link zum Volltexthttps://www.psychologenverlag.de/Produkte/dCatID/6/pid/869/backLink/
StichwörterCybervetting, Assessment

Autor*innen der Universität Münster

Mönke, Franz Wilhelm
Juniorprofessur für Psychology of Entrepreneurship (Prof. Schäpers)
Schäpers, Philipp
Juniorprofessur für Psychology of Entrepreneurship (Prof. Schäpers)