How the Design of Ranking Systems and Ability Affect Physician Effort
Huesmann, Katharina; Ndiaye Yero; Waibel, Christian; Wiesen, Daniel
Forschungsartikel (Zeitschrift) | Peer reviewedDetails zur Publikation
Fachzeitschrift: Management Science
Status: akzeptiert / in Druck (unveröffentlicht)
Veröffentlichungsjahr: 2025
Link zum Volltext: https://pubsonline.informs.org/doi/10.1287/mnsc.2022.00990
Stichwörter: ability; lab-in-the-field experiment; ranking; relative performance feedback; status concerns
Autor*innen der Universität Münster
| Huesmann, Katharina |