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Professor Dr. Peter Schüren

Für die Person sind keine aktuellen Zugehörigkeiten bekannt. Die Person ist nicht mehr an der Universität aktiv.

Curriculum Vitae (CV)

Forschungsschwerpunkte

  • Fremdfirmenpersonaleinsatz (Scheinselbständigkeit, legale und illegale Arbeitnehmerüberlassung u. a.)
  • Bedarfsorientierte Arbeitszeitformen
  • Strukturfragen kollektiver Interessenvertretung

Akademische Ausbildung

1984 - 02/1988Habilitation, Habilitationsthema: "Legitimation der tariflichen Normsetzung"; Lehrbefähigung für die Fächer: Bürgerliches Recht, Arbeitsrecht, Sozialrecht und Rechtsvergleichung
1986Forschungsaufenthalt an der University of Michigan Law School, Ann Arbor, USA
1981 - 1982Promotion, Dissertationsthema: "Job Sharing" mit Forschungsaufenthalt an der University of California, Berkeley
06/1981Zweites Juristisches Staatsexamen
1974 - 1978Jura- und Politikstudium in Freiburg als Stipendiat der Studienstiftung des Deutschen Volkes
12/1978Erstes Juristisches Staatsexamen

Berufliche Stationen

seit 2004Mitherausgeber der Schriftenreihe: Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht (Nomos Verlag)
seit 07/1989Ernennung zum Universitätsprofessor (C 4) für das Fach "Bürgerliches Recht und Arbeitsrecht" und Geschäftsführender Direktor des Instituts für Arbeit-, Sozial- und Wirtschaftsrechts (Abteilung I) an der Universität Münster
1998 - 2000Dekan der Rechtswissenschaftlichen Fakultät
1997Forschungssemester an der University of Virginia School of Law, Charlottesville, USA
1993Forschungssemester an der University of Michigan Law School, Ann Arbor, USA
1988 - 1989WS 1988/1989 und SoSe 1989 Lehrstuhlvertretung an der Universität Münster
1983 - 1989Hochschulassistent am Institut für Arbeitsrecht an der Universität Freiburg (Direktor: Prof. Dr. Löwisch)
1988SoSe 1988 Lehrstuhlvertretung an der Universität Köln
1987 - 1988WS 1987/1988 Lehrstuhlvertretung an der Universität Bayreuth
03/1984 - 08/1984Beurlaubung und befristete Angestelltentätigkeit in der Arbeitsrechtsabteilung der Robert-Bosch-GmbH
11/1981 - 10/1983Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Arbeitsrecht an der Universität Freiburg (Direktor: Prof. Dr. Löwisch)

Rufe auf eine Professur

1995Ruf auf eine Professur, Universität Mannheim
1989Ruf auf eine Professur, Universität Münster (angenommen)

Publikationen

Boemke Burkhard, Düwell Franz Josef, Greiner Stefan, Hamann Wolfgang, Kalb Heinz-Jürgen, Kock Martin, Mengel Anja, Motz Guido, Schüren Peter, Thüsing Gregor, Wank Rolf (2020)
In: Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht37(17)1160-1166.
Forschungsartikel (Zeitschrift) | Veröffentlicht
Schüren Peter (2020)
In: Bachmann Gregor, Grundmann Stefan, Mergel Anja, Krolop Kaspar (Hrsg.), Festschrift für Christine Windbichler zum 70. Geburtstag am 8. Dezember 2020Berlin ; BostonDe Gruyter. doi:10.1515/9783110619805-024
Forschungsartikel (Buchbeitrag) | Veröffentlicht
Schüren Peter (2020)
In: Bachmann Georg, Grundmann Stefan, Mengel Anja, Krolop Kaspar (Hrsg.), Festschrift für Christine Windbichler373-384BerlinDe Gruyter.
Forschungsartikel (Buchbeitrag) | Veröffentlicht
Schüren Peter, Moskalew Julia (2019)
In: Dornbusch Gregor, fischermeier Ernst, Löwisch Manfred (Hrsg.), AR : Kommentar zum gesamten Arbeitsrecht2416-2487KölnLuchterhand.
Forschungsartikel (Buchbeitrag) | Veröffentlicht
Schüren Peter (2019)
In: Neue Juristische Wochenschrift72(37)12-14.
Forschungsartikel (Zeitschrift) | Veröffentlicht
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Promotionen

Grenzüberschreitende Arbeitnehmerüberlassung aus Polen nach Deutschland
Promovend*in: Wypych, Artur-Konrad | Betreuer*innen: Schüren, Peter
Zeitraum: 18.03.2015 - 16.02.2016
Promotionsverfahren erfolgt(e) an: Promotionsverfahren an der Universität Münster
Die Gestaltbarkeit von Arbeitsbedingungen im Rahmen von § 9 Nr. 2 AÜG
Promovend*in: Röpke, Melanie | Betreuer*innen: Schüren, Peter
Zeitraum: bis 17.11.2015
Promotionsverfahren erfolgt(e) an: Promotionsverfahren an der Universität Münster
Überwachung der Tariffähigkeit als Aufgabe der Exekutive
Promovend*in: Fasholz, Sabrina | Betreuer*innen: Schüren, Peter
Zeitraum: 28.08.2012 - 01.06.2013
Promotionsverfahren erfolgt(e) an: Promotionsverfahren an der Universität Münster
Die Zulässigkeit der Abwerbung von Mitarbeitern unter lauterkeits- und vertragsrechtlichen Gesichtspunkten
Promovend*in: Meurer, Thomas | Betreuer*innen: Schüren, Peter
Zeitraum: 09.08.2010 - 17.05.2011
Promotionsverfahren erfolgt(e) an: Promotionsverfahren an der Universität Münster
Die Verlagerung des Risikos von Nichteinsatzzeiten auf den Leiharbeitnehmer durch Arbeitszeitflexibilisierung
Promovend*in: Klapproth, Christina | Betreuer*innen: Schüren, Peter
Zeitraum: 26.01.2010 - 14.07.2010
Promotionsverfahren erfolgt(e) an: Promotionsverfahren an der Universität Münster
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