Women believe in yourselves! Perceived self-efficacy during organisational change in the transport sector

Nienaber, A.-M.; Woodcock, A.; Soares, A.; Searle, R.

In: Work.

Forschungsartikel (Zeitschrift) | Peer reviewed | akzeptiert / in Druck (unveröffentlicht)

Tit for tat? Linking congruence in receiving and providing coworker feedback to affective trust

Limberg, S.; Tippkemper, L.; Schewe, G. (2026)

In: Personnel Review, 55(1), 27-48. doi:10.1108/PR-03-2025-0248

Forschungsartikel (Zeitschrift) | Peer reviewed | Veröffentlicht

Feedback in virtuellen Teams: Eine Interviewstudie zur Förderung der kollegialen Feedbackumgebung

Limberg, S.; Wieloch, Y. (2025)

In: Zeitschrift Führung und Organisation, 94(1), 4-9. doi:10.34156/0722-7485-2025-1-4

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The impact of sample retention and further analysis on doping behavior and detection: evidence from agent-based simulations

In: , .

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Time will tell – Exploring application, opportunities, and challenges of sample retention and further analysis in anti-doping

In: , -.

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Women believe in yourselves! Perceived self-efficacy during organisational change in the transport sector Nienaber, A.-M.; Woodcock, A.; Soares, A.; Searle, R. In: Work. Forschungsartikel (Zeitschrift) \| Peer reviewed \| akzeptiert / in Druck (unveröffentlicht)
Do they match? Comparing “Community of Inquiry” perceptions of trainers and their participants Limberg, S.; Breimann, L.; Schewe, G. (2026) In: Interactive Learning Environments, 34(1), 28-51. doi:10.1080/10494820.2025.2492780 Forschungsartikel (Zeitschrift) \| Peer reviewed \| Veröffentlicht
Tit for tat? Linking congruence in receiving and providing coworker feedback to affective trust Limberg, S.; Tippkemper, L.; Schewe, G. (2026) In: Personnel Review, 55(1), 27-48. doi:10.1108/PR-03-2025-0248 Forschungsartikel (Zeitschrift) \| Peer reviewed \| Veröffentlicht
Exploring the New Playing Field: The Input-Output Principle of Meta-Sports Westmattelmann, D; Stoffers, B; Märtins, J; Xiao, X (2025) In: Journal of Management Information Systems, 42(1). doi:10.1080/07421222.2025.2455774 Forschungsartikel (Zeitschrift) \| Peer reviewed \| Veröffentlicht
Feedback in virtuellen Teams: Eine Interviewstudie zur Förderung der kollegialen Feedbackumgebung Limberg, S.; Wieloch, Y. (2025) In: Zeitschrift Führung und Organisation, 94(1), 4-9. doi:10.34156/0722-7485-2025-1-4 Forschungsartikel (Zeitschrift) \| Peer reviewed \| Veröffentlicht
Necessary and sufficient values: A dual perspective on consumers’ willingness to pay premiums and purchase intentions for circular fashion In: , . \| Peer reviewed
The impact of sample retention and further analysis on doping behavior and detection: evidence from agent-based simulations In: , . \| Peer reviewed
Signaling Sustainability: The Role of Digital Product Passports and Sustainability Reports in E-Commerce In: . . \| Peer reviewed
Time will tell – Exploring application, opportunities, and challenges of sample retention and further analysis in anti-doping In: , -. \| Peer reviewed
Measuring Organizational Transparency With 10 Items: Validation of a German Short Scale In: , . \| Peer reviewed